私たちは、サステナビリティを巡る課題への対応が経営の重要な課題であると認識し、解決に向けた取り組みを積極的かつ継続的に実行することにより、持続可能な社会の実現と中長期的な企業価値向上を目指しております。2022年8月にサステナビリティに関する重要な課題（以下「マテリアリティ」という）の特定、対応方針や戦略の検討、事業部門のサポートやモニタリング及び、関連する情報収集等を全社的に行う経営体制を確保することを目的としてサステナビリティ戦略委員会を設置いたしました。
サステナビリティ戦略の担当役員を兼任する代表取締役社長が委員長を務め、委員は当社の取締役、執行役員、部門長で構成されており、社外取締役がオブザーバーとして参加します。

本委員会にて、気候変動をはじめとした環境問題、人権尊重、社会貢献、ダイバーシティ等のサステナビリティに関する、中長期的かつマルチステークホルダー視点での基本方針の策定や、マテリアリティへの対応方針・戦略に係る議論、各部門における実行計画の進捗モニタリング、並びに経営会議への答申を行い、全社横断でサステナビリティに関する課題に取り組んでまいります。